2016年7月15日，公司在中服大廈18層會(huì)議室召開(kāi)了新員工入職見(jiàn)面暨培訓(xùn)會(huì)。公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記朱寶林，人力資源部和員工代表與6位年輕人進(jìn)行入職見(jiàn)面交流。
 

會(huì)上兩位員工代表分別以切身體會(huì)從角色轉(zhuǎn)變，立足本職，心態(tài)調(diào)整等方面與新員工進(jìn)行了分享，并為新員工進(jìn)行答疑解惑。

公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記朱寶林圍繞“忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、踏實(shí)、肯干、價(jià)值與創(chuàng)造”等方面勉勵(lì)年輕人要誠(chéng)實(shí)守信做人，腳踏實(shí)地做事，正確認(rèn)識(shí)自我，不斷學(xué)習(xí)提高，實(shí)現(xiàn)與公司共同成長(zhǎng)、共同進(jìn)步。

下午，由人力資源部對(duì)新員工進(jìn)行了公司規(guī)章制度、質(zhì)量管理體系相關(guān)內(nèi)容的講解及商務(wù)禮儀培訓(xùn)。

本次入職的新員工是公司實(shí)施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略以來(lái)招聘的第六批應(yīng)屆高校畢業(yè)生。公司通過(guò)持續(xù)引進(jìn)和內(nèi)部人才的培訓(xùn)培養(yǎng)，人員結(jié)構(gòu)得到持續(xù)優(yōu)化。